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            2024年3月27日 星期三  
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            企業簡介

            石橫特鋼集團有限公司地處山東省肥城市境內,至今已有53年發展歷史。企業綜合經濟實力名列中國企業500強之列,山東企業100強前列。
            近年來,集團公司積極調結構轉方式,變數量型為質量型,變擴張型為效益型,不斷提升企業核心競爭力,把轉型升級、結構調整、循環經濟、節能減排作為科學發展的主旋律,走出了一條結構持續優化、實力持續增強、能耗持續下降、環境持續改善、效益持續提升的科學發展之路。集團公司緊抓“三條生命線”,即產品適應市場的能力、企業盈利能力和創新能力,堅持“三大法寶”,即科學清晰的企業戰略、使企業戰略落地的管理模式、與企業發展融為一體的企業文化,把產品結構調整、生產要素優化、經濟技術指標持續改善作為主攻方向,以創新管理模式為抓手,在精細化管理上下功夫,創建獨具特色的經濟技術指標體系,噸鋼利潤、噸鋼稅金始終居同行業先進水平。
            石橫特鋼以建筑鋼材、板材為主打,以礦用支護用鋼、電力角鋼等專業領域產品為特色,以高強度合金鋼、耐蝕鋼、耐低溫鋼等產品為發展方向。作為國內優質精品鋼生產基地,錨桿鋼銷量占據全國市場60%,超高壓電力角鋼和超高強度精軋螺紋躋身全國市場的半壁河山,是山東省建筑鋼材最全的鋼鐵企業;超薄規格寬帶鋼廣泛應用于汽車、集裝箱、家電、電纜橋架等領域。
            堅持“以奮斗者為本、共創共贏”的核心價值觀,以“不講借口、爭創一流”為企業精神,以“做盈利企業、做健康企業、做長壽企業”為企業愿景,以“管理=控制+消缺+活力”為管理模式,不斷滿足員工的五項需求,即安全需求、薪酬需求、勞動條件需求、尊重需求、人生價值追求。
            集團公司突出的業績和卓越的貢獻,得到了社會各界的肯定。先后被國務院授予全國再就業先進企業,被工信部評為國家級綠色工廠,被科技部評為高新技術企業,被人力資源社會保障部、中華全國總工會、中國企業聯合會/中國企業家協會、中華全國工商業聯合會聯合授予全國和諧勞動關系創建示范企業,被山東省委省政府及各級社會組織授予山東省富民興魯勞動獎狀、山東省和諧勞動關系優秀企業、山東省先進基層黨組織、山東省思想政治工作優秀企業;同時獲得中國最具價值民企百強誠信品牌企業、山東省最具幸福感企業等一系列榮譽稱號。
            2023年,是石橫特鋼綠色示范、智能跨越的一年。一年來,企業強化組織協調,扎實推進精益安全,加大環保治理改造力度,推進以鋼鐵工業大腦為代表的人工智能技術應用,推動新一代信息技術和鋼鐵制造的深度融合。成功入選國家“數字領航”企業,順利通過了環?冃級現場審核,獲評國家3A級旅游景區,一個創新驅動、綠色低碳、智能制造的鋼鐵產業生態集群初具模型。

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            石橫特鋼集團有限公司
            地   址:山東省肥城市石橫鎮
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            行業資訊
            推進鋼鐵煤炭行業去產能取得重要階段性成效
            發布時間:2017/2/6    瀏覽次數:14081
            新華社 消息北京2月5日電) 提前超額完成鋼鐵去產能4500萬噸、煤炭去產能2.5億噸年度任務,近70萬涉及職工當年得到安排……2016年是供給側結構性改革的攻堅之年,也是開局之年,國務院第三次大督查發現,一年來,有關部門加強統籌協調,強化督促指導,狠抓措施落實,推進鋼鐵煤炭行業去產能工作取得重要階段性成效。
            加強頂層設計  強化政策支撐
              化解鋼鐵煤炭過剩產能是推進供給側結構性改革的重大任務,是去產能的重要突破口,事關供給側結構性改革順利推進和經濟社會平穩運行,必須頂層設計先行。
              2016年年初,國務院關于鋼鐵、煤炭行業化解過剩產能實現脫困發展的意見相繼印發,明確了鋼鐵煤炭去產能的指導思想、基本原則、工作目標、主要任務、政策措施,強調要因地制宜、分類施策、標本兼治,積極穩妥化解過剩產能。按照國務院部署要求,國家發展改革委、工業和信息化部等部門與地方和央企經過自下而上、自上而下三輪銜接和綜合平衡,科學確定了鋼鐵煤炭去產能的具體目標和任務。
              隨后,相關部門研究出臺了專項獎補資金、財稅、金融、職工安置、國土、環保、質量、安全等八個配套文件,就妥善做好債務處置和職工安置、規范和改善市場秩序等方面出臺多項政策措施,建立了全面的配套政策體系;并專門研究制定了去產能示公告、產能退出驗收標準等相關文件,形成有效政策支撐,確保去產能工作規范有序進行。
            綜合施策  強化督導
              去產能工作涉及多方利益調整。國家發展改革委有關負責人說,相關部門采取法治、經濟等多種手段,確保去產能有力有度有效推進。
              為確保達不到環保、能耗、質量、安全、產業政策等標準要求的產能依法依規退出,相關部門開展了淘汰落后、違法違規建設項目清理和聯合執法三個“專項行動”,發現并依法依規查處了一批違法違規和不達標企業,形成遏制違法違規的強大聲勢。與此同時,通過資金獎補支持、完善稅收政策、落實有保有控金融政策、盤活土地資源等,加大政策激勵,鼓勵企業通過主動壓減退出、兼并重組、轉型轉產等途徑退出部分鋼鐵產能,引導煤炭過剩產能自愿退出。
              國家發改委有關負責人介紹說,針對去產能過程中不同階段的重點任務,相關部門多次派出工作組,深入現場督導,并把督查與調查研究相結合,及時幫助解決實際困難。持續開展重點產煤地區煤礦減量化生產措施暗訪督查,對未批先建違規建設煤礦進行專項稽察。
            抓典型  促升級
              寶鋼、武鋼聯合重組,央企煤炭業務專業化重組整合……去產能做的是“減法”,其最終目標則是實現產業升級的“加法”。
              國家發展改革委有關負責人介紹說,在去產能的過程中,堅持去產能與促進區域布局優化相結合,與促進產品和技術結構升級相結合,與促進“一帶一路”建設和國際產能合作相結合,努力推動產業結構優化升級。
              為做好鋼鐵煤炭行業去產能工作,相關部門一方面遴選一批典型經驗,強化正面典型的示范引領作用;另一方面發揮負面典型的警示教育作用。
              按照國務院部署,相關部門去年調查處理了河北安豐鋼鐵有限公司違法違規建設鋼鐵項目、江蘇華達鋼鐵有限公司違法生產銷售“地條鋼”等行為,形成對違法違規行為“零容忍”的震懾態勢,令各地引以為戒。
              2016年,在時間緊、任務重、難度大的情況下,鋼鐵煤炭去產能工作取得階段性成果,違法違規建設生產行為得到有效遏制,行業發展環境不斷改善。更重要的是,企業和社會化解過剩產能信心不斷增強,推進供給側結構性改革的共識不斷提升。
              國家發展改革委有關負責人指出,中央領導高度重視是根本保證,部門協作形成合力是基本前提,因地制宜分類施策是有效實施的基礎,強化督導壓實責任是推進實施的關鍵。這些實踐為深入推進去產能奠定了良好基礎,也為其他領域化解過剩產能探索了可行路徑。
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